Opracowania i publikacje Drukuj Wyslij maila     Polski English Italiano

Analiza potrzeb szkoleniowych personelu funduszy pożyczkowych i funduszy poręczeń kredytowych


Opracowanie powstało w roku 2004. Poniżej zamieszczono jego spis treści.

1. Podsumowanie i wnioski
Wprowadzenie
2. Analiza potrzeb szkoleniowych oparta na rezultatach prac doradczych i dyskusji z przedstawicielami funduszy
2.1. Metodologia badania potrzeb szkoleniowych.
2.2. Wyniki przeprowadzonych analiz.
Fundusze pożyczkowe (FP)
FP-1. Wykształcenie, doświadczenie i umiejętności
FP-2. Ocena potrzeb szkoleniowych w zakresie kluczowych dziedzin            związanych z obsługą działalności pożyczkowej
  FP-2.1. Marketing i promocja
  FP-2.2. Zarządzanie i administracja funkcjami wewnątrz funduszu
  FP-2.3. Analiza ekonomiczno - finansowa
  FP-2.4. Monitoring i ewaluacja przedsięwzięć gospodarczych
  FP-2.5. Specyfika funkcjonowania małej przedsiębiorczości
  FP-2.6. Zagadnienia prawne podejmowania i prowadzenia                 działalności gospodarczej
  FP-2.7. Zabezpieczenia i windykacja należności
FP-3. Ocena oczekiwanego poziomi zaspokojenia potrzeb            szkoleniowych
FP-4. Analiza potrzeb szkoleniowych metodą Thurston'a
Fundusze poręczyniowe (FPK)
FPK-1. Wykształcenie, doświadczenie i umiejętności
FPK-2. Ocena potrzeb szkoleniowych w zakresie kluczowych dziedzin               związanych z obsługą działalności poręczeniowej
  FPK-2.1. Marketing i promocja
  FPK-2.2. Zarządzanie i administracja funkcjami wewnątrz funduszu
  FPK-2.3. Analiza ekonomiczno - finansowa
  FPK-2.4. Monitoring i ewaluacja przedsięwzięć gospodarczych
  FPK-2.5. Specyfika funkcjonowania małej przedsiębiorczości
  FPK-2.6. Zagadnienia prawne podejmowania i prowadzenia                    działalności gospodarczej
  FPK-2.7. Zabezpieczenia i windykacja należności
FPK-3. Ocena oczekiwanego poziomi zaspokojenia potrzeb               szkoleniowych
FPK-4. Analiza potrzeb szkoleniowych metodą Thurston'a
3. Wnioski i wskazania
1. Wskazania, co do kierunków zmian w opracowywaniu programów szkoleniowych
2. Informacje o dostępności programów szkoleniowych odpowiadających specyfice funduszy pożyczkowych i poręczeniowych
Załączniki
Wzór kwestionariusza do badania potrzeb szkoleniowych


<< wróć

Copyright © 2006 Policy & Action Group Uniconsult, Wszystkie prawa zastrzeone.
Jesteś naszym . gościem. Dziękujemy